Coaching in Ottobrunn
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Top Coaching in Ottobrunn
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Jetzt geöffnet
Burgmaierstraße 15a, 85521 Ottobrunn, Bayern
0163 5566670
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## Einleitung / Überblick Cornelia Gärtner Coaching + Consulting bietet Business Coaching und Consulting nach einem stärken- und lösungsorientierten Ansatz für Führungskräfte in jeder Erfahrungsstufe. Cornelia Gärtner ist Systemischer Business Coach aus München und unterstützt Unternehmen und Führungskräfte dabei, eigene authentische Lösungen zu entwickeln und umzusetzen ## Tätigkeitsfelder Die Tätigkeitsfelder von Cornelia Gärtner Coaching + Consulting umfassen Coaching und Consulting in Unternehmen sowie im Einzelcoaching. Es werden Führungskräfte in jeder Erfahrungsstufe betreut ## Leistungen & Services Cornelia Gärtner Coaching + Consulting bietet folgende Leistungen und Services: - Business Coaching - Consulting - Einzelcoaching - Teamcoaching - Workshops - Special Teamcoaching ## Schwerpunkte & Besonderheiten Cornelia Gärtner Coaching + Consulting legt besonderen Wert auf folgende Schwerpunkte und Besonderheiten: - Persönlichkeitsentwicklung - Stärkung des Selbstbewusstseins - Rollenverständnis als Führungskraft - Konfliktmanagement - Stärkenorientierter Ansatz - Lösungsorientierter Ansatz - Leading Yourself Fokus ## Über uns / Über mich Cornelia Gärtner Studium der BWL an der LMU München mit Abschluss Diplomkauffrau und ist Systemischer Business Coach aus München. Sie bietet Business Coaching und Consulting nach einem stärken- und lösungsorientierten Ansatz für Führungskräfte in jeder Erfahrungsstufe. Sie arbeitet im Einzelcoaching und als Teamcoaching in Unternehmen und ist Mitglied im dvct e.V.. Sie unterstützt Unternehmen und Führungskräfte dabei, eigene authentische Lösungen zu entwickeln und umzusetzen ## Adresse & Kontaktdaten - Cornelia Gärtner Coaching + Consulting - Ahornstraße 12a - 85521 Ottobrunn - Telefon: +49 160 8434140 - E-Mail: [email protected]
Ahornstraße 12a, 85521 Ottobrunn, Bayern
0160 8434140
## Einleitung / Überblick Cornelia Gärtner Coaching + Consulting bietet Business Coaching und Consulting nach einem stärken- und lösungsorientierten Ansatz für Führungskräfte in jeder Erfahrungsstufe. Cornelia Gärtner ist Systemischer Business Coach aus München und unterstützt Unternehmen und Führungskräfte dabei, eigene authentische Lösungen zu entwickeln und umzusetzen ## Tätigkeitsfelder Die Tätigkeitsfelder von Cornelia Gärtner Coaching + Consulting umfassen Coaching und Consulting in Unternehmen sowie im Einzelcoaching. Es werden Führungskräfte in jeder Erfahrungsstufe betreut ## Leistungen & Services Cornelia Gärtner Coaching + Consulting bietet folgende Leistungen und Services: - Business Coaching - Consulting - Einzelcoaching - Teamcoaching - Workshops - Special Teamcoaching ## Schwerpunkte & Besonderheiten Cornelia Gärtner Coaching + Consulting legt besonderen Wert auf folgende Schwerpunkte und Besonderheiten: - Persönlichkeitsentwicklung - Stärkung des Selbstbewusstseins - Rollenverständnis als Führungskraft - Konfliktmanagement - Stärkenorientierter Ansatz - Lösungsorientierter Ansatz - Leading Yourself Fokus ## Über uns / Über mich Cornelia Gärtner Studium der BWL an der LMU München mit Abschluss Diplomkauffrau und ist Systemischer Business Coach aus München. Sie bietet Business Coaching und Consulting nach einem stärken- und lösungsorientierten Ansatz für Führungskräfte in jeder Erfahrungsstufe. Sie arbeitet im Einzelcoaching und als Teamcoaching in Unternehmen und ist Mitglied im dvct e.V.. Sie unterstützt Unternehmen und Führungskräfte dabei, eigene authentische Lösungen zu entwickeln und umzusetzen ## Adresse & Kontaktdaten - Cornelia Gärtner Coaching + Consulting - Ahornstraße 12a - 85521 Ottobrunn - Telefon: +49 160 8434140 - E-Mail: [email protected] 4
Jetzt geöffnet
Alte Landstraße 29, 85521 Ottobrunn, Potzham, Bayern
089 39290148
5 ## Einleitung / Überblick Beatrice HölcK-Stolz bietet betriebliche Sozialberatung und unterstützt Mitarbeiter und Führungskräfte bei beruflichen, persönlichen und gesundheitlichen Anliegen. Ziel ist es, individuelle Ressourcen und Potenziale zu aktivieren und Unternehmen in ihrer Leistungsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit zu unterstützen. Sie sieht ihre Rolle als Teil eines Prozesses, in dem sie ihre Erfahrungen und ihr Wissen zur Verfügung stellt, um andere zu begleiten ## Tätigkeitsfelder Die Tätigkeitsfelder umfassen die Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in Unternehmen bei folgenden Anliegen: beruflichen, persönlichen und gesundheitlichen Problemen. Dabei wird darauf geachtet, den Arbeits- und Unternehmenskontext zu berücksichtigen ## Leistungen & Services ### Die angebotenen Leistungen umfassen folgende Bereiche - Beratung in betrieblicher Sozialberatung - Aktivierung individueller Ressourcen und Potenziale - Unterstützung bei der Bewältigung von Veränderungen - Schwierigkeiten und Krisen - Reduktion von Fehlzeiten - Krankenstand - Arbeitsunfällen und Leistungsabfällen sowie innerer Kündigungen ## Schwerpunkte & Besonderheiten Ein besonderer Schwerpunkt liegt in der lösungsorientierten und ressourcenorientierten Beratung, unter Berücksichtigung des Arbeits- und Unternehmenskontexts. Aufgrund ihrer langjährigen Erfahrung im Gesundheitsmanagement wird darauf geachtet, dass Unternehmen leistungsfähig und wettbewerbsfähig bleiben. Sie unterstützt Unternehmen bei der Bewältigung von Veränderungen, Schwierigkeiten und Krisen, die ohne weiteres nicht bewältigt werden können. Sie legt Wert darauf, die Konditionierung durch Erfahrung, Elternhaus und Enttäuschungen zu berücksichtigen, um einen freien Blick und Emotionen zu ermöglichen. Sie unterstützt Mitarbeiter und Führungskräfte bei Einsamkeit, Hilflosigkeit, Machtlosigkeit, Gefangenheit, Ausgeliefertheit, Gelähmtheit, Verlorenheit, Verlassenheit, Ablehnung, Verwirrung und Entscheidungsschwierigkeiten. Sie unterstützt Unternehmen bei der Entwicklung von Mitarbeitern, die über fachliche Kompetenzen hinaus auch über Qualifikationen wie Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, ganzheitliches Denken, Kommunikation, Konfliktfähigkeit und Problemlösungsfähigkeit verfügen müssen ## Über uns / Über mich Beatrice HölcK-Stolz bietet ihre Expertise in betrieblicher Sozialberatung und unterstützt Mitarbeiter und Führungskräfte in Unternehmen. Sie legt Wert darauf, individuelle Ressourcen und Potenziale zu aktivieren und Unternehmen in ihrer Leistungsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit zu unterstützen. Sie sieht ihre Rolle als Teil eines Prozesses, in dem sie ihre Erfahrungen und ihr Wissen zur Verfügung stellt, um andere zu begleiten. Kontakt ist möglich unter Lindenstraße 4, 85521 Ottobrunn, Mobil: 0178 8065432 und [email protected]. Sie möchte Sie kontaktieren?: Name E-Mail Worum geht es? Keine Zukunft vermag gut zu machen, was Du in der Gegenwart versäumst. Albert Schweizer Kontakt: BEATRICE HÖLCK-STOLZ Lindenstraße 4 85521 Ottobrunn Mobil: 0178 8065432 [email protected] ## Adresse & Kontaktdaten Lindenstraße 4 85521 Ottobrunn Mobil: 0178 8065432 [email protected]
Lindenstraße 4, 85521 Ottobrunn, Bayern
0178 8065432
## Einleitung / Überblick Beatrice HölcK-Stolz bietet betriebliche Sozialberatung und unterstützt Mitarbeiter und Führungskräfte bei beruflichen, persönlichen und gesundheitlichen Anliegen. Ziel ist es, individuelle Ressourcen und Potenziale zu aktivieren und Unternehmen in ihrer Leistungsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit zu unterstützen. Sie sieht ihre Rolle als Teil eines Prozesses, in dem sie ihre Erfahrungen und ihr Wissen zur Verfügung stellt, um andere zu begleiten ## Tätigkeitsfelder Die Tätigkeitsfelder umfassen die Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in Unternehmen bei folgenden Anliegen: beruflichen, persönlichen und gesundheitlichen Problemen. Dabei wird darauf geachtet, den Arbeits- und Unternehmenskontext zu berücksichtigen ## Leistungen & Services ### Die angebotenen Leistungen umfassen folgende Bereiche - Beratung in betrieblicher Sozialberatung - Aktivierung individueller Ressourcen und Potenziale - Unterstützung bei der Bewältigung von Veränderungen - Schwierigkeiten und Krisen - Reduktion von Fehlzeiten - Krankenstand - Arbeitsunfällen und Leistungsabfällen sowie innerer Kündigungen ## Schwerpunkte & Besonderheiten Ein besonderer Schwerpunkt liegt in der lösungsorientierten und ressourcenorientierten Beratung, unter Berücksichtigung des Arbeits- und Unternehmenskontexts. Aufgrund ihrer langjährigen Erfahrung im Gesundheitsmanagement wird darauf geachtet, dass Unternehmen leistungsfähig und wettbewerbsfähig bleiben. Sie unterstützt Unternehmen bei der Bewältigung von Veränderungen, Schwierigkeiten und Krisen, die ohne weiteres nicht bewältigt werden können. Sie legt Wert darauf, die Konditionierung durch Erfahrung, Elternhaus und Enttäuschungen zu berücksichtigen, um einen freien Blick und Emotionen zu ermöglichen. Sie unterstützt Mitarbeiter und Führungskräfte bei Einsamkeit, Hilflosigkeit, Machtlosigkeit, Gefangenheit, Ausgeliefertheit, Gelähmtheit, Verlorenheit, Verlassenheit, Ablehnung, Verwirrung und Entscheidungsschwierigkeiten. Sie unterstützt Unternehmen bei der Entwicklung von Mitarbeitern, die über fachliche Kompetenzen hinaus auch über Qualifikationen wie Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, ganzheitliches Denken, Kommunikation, Konfliktfähigkeit und Problemlösungsfähigkeit verfügen müssen ## Über uns / Über mich Beatrice HölcK-Stolz bietet ihre Expertise in betrieblicher Sozialberatung und unterstützt Mitarbeiter und Führungskräfte in Unternehmen. Sie legt Wert darauf, individuelle Ressourcen und Potenziale zu aktivieren und Unternehmen in ihrer Leistungsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit zu unterstützen. Sie sieht ihre Rolle als Teil eines Prozesses, in dem sie ihre Erfahrungen und ihr Wissen zur Verfügung stellt, um andere zu begleiten. Kontakt ist möglich unter Lindenstraße 4, 85521 Ottobrunn, Mobil: 0178 8065432 und [email protected]. Sie möchte Sie kontaktieren?: Name E-Mail Worum geht es? Keine Zukunft vermag gut zu machen, was Du in der Gegenwart versäumst. Albert Schweizer Kontakt: BEATRICE HÖLCK-STOLZ Lindenstraße 4 85521 Ottobrunn Mobil: 0178 8065432 [email protected] ## Adresse & Kontaktdaten Lindenstraße 4 85521 Ottobrunn Mobil: 0178 8065432 [email protected] 6
7 Steuer und Unternehmensberatung, Heilpraktiker, Wirtschafts-, Psychotherapeut
Jetzt geöffnet
Prinz-Otto-Str. 7C, 85521 Ottobrunn, Bayern
089 4307767
Steuer und Unternehmensberatung, Heilpraktiker, Wirtschafts-, Psychotherapeut 8
Karl-Stieler-Str. 6, 85521 Ottobrunn, Bayern
0178 6572518
9 ## Einleitung / Überblick Monika Rappmund ist eine erfahrene Trainerin und Coachin mit Schwerpunkt auf Kommunikation, Konfliktmanagement, Führungskräfteentwicklung, Selbst- und Zeitmanagement sowie Teambildung. Sie bietet sowohl Präsenz- als auch Online-Trainings und Coachings an, um Unternehmen und Mitarbeitern dabei zu helfen, ihre Potenziale optimal zu nutzen und effektivere Arbeitsprozesse zu gestalten ## Tätigkeitsfelder Monika Rappmund arbeitet im Bereich der Personalentwicklung und betreut Unternehmen sowie deren Mitarbeiter, die nach besseren Lösungen für ihre Herausforderungen suchen. Ihre Arbeit zielt darauf ab, Teams effektiver zu machen, Konflikte zu lösen und Führungskräfte in ihrer Rolle zu stärken ## Leistungen & Services Monika Rappmund bietet eine Vielzahl von Trainings und Coachings an, darunter: - Kommunikation - Konfliktmanagement - Führungskräfteentwicklung - Selbst- und Zeitmanagement - Teambildung - Train the Trainer - Outdoor-Seminare - Coaching Ihr Angebot ist darauf ausgerichtet, Unternehmen und Mitarbeiter dabei zu unterstützen, ihre Ziele zu erreichen und ihre Arbeitsprozesse zu optimieren ## Über uns / Über mich Monika Rappmund ist eine erfahrene Trainerin und Coachin, die sich auf die Entwicklung von Teams und Führungskräften spezialisiert hat. Sie verfolgt eine Philosophie, die auf der Nutzung der Unterschiede der Einzelnen basiert, um Synergien zu schaffen und Teams effektiver zu machen. Ihre Arbeit ist geprägt von der Überzeugung, dass gut funktionierende Teams flexibler auf Veränderungen und Herausforderungen reagieren können ## Methoden, Arbeitsweise & Technologien Monika Rappmund setzt in ihren Trainings und Coachings auf eine Kombination aus kurzen Inputs und praktischen Übungen. Sie fördert den Erfahrungsaustausch über praxisrelevante Alltagssituationen, um die Inhalte zu vertiefen und den Transfer in die Praxis zu ermöglichen. Ihre Seminare können sowohl als Präsenz- als auch als Online-Veranstaltung gebucht werden ## Zielgruppen & Anwendungsbereiche Monika Rappmund richtet sich an Unternehmen und Mitarbeiter, die nach besseren Lösungen für ihre Herausforderungen suchen. Ihre Leistungen sind besonders geeignet für: - Führungskräfte, die ihre Führungsqualitäten stärken möchten - Teams, die effektiver zusammenarbeiten wollen - Mitarbeiter, die in ihrer Entwicklung unterstützt werden sollen ## Adresse & Kontaktdaten - Name: Monika Rappmund - Straße: Mozartstraße 87A - PLZ Ort: 85521 Ottobrunn b. München - Telefon: +49 171 7565709 - E-Mail: [email protected]
Mozartstraße 87A, 85521 Ottobrunn, Bayern
0171 7565709
## Einleitung / Überblick Monika Rappmund ist eine erfahrene Trainerin und Coachin mit Schwerpunkt auf Kommunikation, Konfliktmanagement, Führungskräfteentwicklung, Selbst- und Zeitmanagement sowie Teambildung. Sie bietet sowohl Präsenz- als auch Online-Trainings und Coachings an, um Unternehmen und Mitarbeitern dabei zu helfen, ihre Potenziale optimal zu nutzen und effektivere Arbeitsprozesse zu gestalten ## Tätigkeitsfelder Monika Rappmund arbeitet im Bereich der Personalentwicklung und betreut Unternehmen sowie deren Mitarbeiter, die nach besseren Lösungen für ihre Herausforderungen suchen. Ihre Arbeit zielt darauf ab, Teams effektiver zu machen, Konflikte zu lösen und Führungskräfte in ihrer Rolle zu stärken ## Leistungen & Services Monika Rappmund bietet eine Vielzahl von Trainings und Coachings an, darunter: - Kommunikation - Konfliktmanagement - Führungskräfteentwicklung - Selbst- und Zeitmanagement - Teambildung - Train the Trainer - Outdoor-Seminare - Coaching Ihr Angebot ist darauf ausgerichtet, Unternehmen und Mitarbeiter dabei zu unterstützen, ihre Ziele zu erreichen und ihre Arbeitsprozesse zu optimieren ## Über uns / Über mich Monika Rappmund ist eine erfahrene Trainerin und Coachin, die sich auf die Entwicklung von Teams und Führungskräften spezialisiert hat. Sie verfolgt eine Philosophie, die auf der Nutzung der Unterschiede der Einzelnen basiert, um Synergien zu schaffen und Teams effektiver zu machen. Ihre Arbeit ist geprägt von der Überzeugung, dass gut funktionierende Teams flexibler auf Veränderungen und Herausforderungen reagieren können ## Methoden, Arbeitsweise & Technologien Monika Rappmund setzt in ihren Trainings und Coachings auf eine Kombination aus kurzen Inputs und praktischen Übungen. Sie fördert den Erfahrungsaustausch über praxisrelevante Alltagssituationen, um die Inhalte zu vertiefen und den Transfer in die Praxis zu ermöglichen. Ihre Seminare können sowohl als Präsenz- als auch als Online-Veranstaltung gebucht werden ## Zielgruppen & Anwendungsbereiche Monika Rappmund richtet sich an Unternehmen und Mitarbeiter, die nach besseren Lösungen für ihre Herausforderungen suchen. Ihre Leistungen sind besonders geeignet für: - Führungskräfte, die ihre Führungsqualitäten stärken möchten - Teams, die effektiver zusammenarbeiten wollen - Mitarbeiter, die in ihrer Entwicklung unterstützt werden sollen ## Adresse & Kontaktdaten - Name: Monika Rappmund - Straße: Mozartstraße 87A - PLZ Ort: 85521 Ottobrunn b. München - Telefon: +49 171 7565709 - E-Mail: [email protected] 10
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Alte Landstraße 17, 85521 Ottobrunn, Bayern
0178 5576271
Unternehmensberatung 
Burgmaierstr. 18, 85521 Ottobrunn, Bayern
0170 2363128
## Einleitung / Überblick ### Raphaela Ackermann: Moderatorin & Coach für Ausstrahlung und Wirkung Raphaela Ackermann ist eine Moderatorin und Coach mit Sitz in Ottobrunn, Bayern, die sich darauf spezialisiert hat, die Ausstrahlung und Wirkung von Menschen zu optimieren. Mit einer starken Menschenkenntnis und Empathie unterstützt sie Einzelpersonen und Unternehmen dabei, ihr Potential voll auszuschöpfen und in ihrem beruflichen und privaten Leben mehr Erfolg und Zufriedenheit zu erleben. Ihre Leidenschaft ist es, Menschen in ihrem Wesen zu begleiten und ihnen den Weg zu einem selbstbewussten Auftreten zu ebnen ## Tätigkeitsfelder Raphaela Ackermann bietet eine Vielzahl von Dienstleistungen rund um Kommunikation und Persönlichkeitsentwicklung. Zu ihren Tätigkeitsfeldern gehören: - Moderation von Events und Galas - TV Interviews - Selbstoptimierung - Kommunikations-Training - Persönlichkeitsprofilierung ## Leistungen & Services Die Leistungen von Raphaela Ackermann umfassen folgende Bereiche: - **Moderation:** Raphaela moderiert Veranstaltungen und Galas, wobei sie stets darauf achtet, eine angenehme Atmosphäre zu schaffen und das Publikum zu begeistern. Sie führt Interviews in Fernsehproduktionen durch und nutzt dabei ihr Geschick, hinter dem Gesagten den Menschen zu sehen und seine einzigartigen Facetten hervorzuheben - **Selbstoptimierung:** Sie unterstützt Einzelpersonen dabei, ihre Stärken zu erkennen und zu nutzen, ihre Schwächen zu überwinden und ihr Selbstbewusstsein zu stärken. Sie hilft ihnen, ihre Ziele zu definieren und einen klaren Weg dorthin zu entwickeln - **Kommunikations-Training:** Raphaela bietet Kommunikations-Training, um Menschen zu helfen, ihre Sprechfähigkeiten zu verbessern, Ängste vor dem öffentlichen Sprechen zu überwinden und ihre Botschaft klar und überzeugend zu vermitteln. Sie betont dabei die Bedeutung von Selbstvertrauen und Selbstliebe in der Kommunikation - **Persönlichkeitsprofilierung:** Sie unterstützt Einzelpersonen dabei, ihre Persönlichkeit besser kennenzulernen, ihre Werte und Ziele zu definieren und ihre individuellen Stärken und Schwächen zu erkennen. Dies ermöglicht es ihnen, sich selbstbewusster zu präsentieren und ihre Talente optimal einzusetzen ## Schwerpunkte & Besonderheiten Raphaela Ackermann legt besonderen Wert darauf, Menschen in ihrem Wesen zu verstehen und ihre individuelle Ausstrahlung zu fördern. Ihre Expertise umfasst: - Menschenkenntnis und Empathie - Optimierung der Ausstrahlung und Wirkung - Förderung von Selbstvertrauen und Selbstliebe - Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung und Karriereplanung - Ermutigung zur Selbstreflexion und persönlichen Weiterentwicklung ## Über uns / Über mich Raphaela Ackermann wurde im oberfränkischen Kulmbach geboren und studierte Fremdsprachen in München, bevor sie eine Familie gründete. Nach der Erziehung ihrer Kinder widmet sie sich nun ihrer Leidenschaft, mit und für Menschen zu arbeiten. Sie beschreibt sich selbst als eine Person mit einer guten Menschenkenntnis, die Menschen in ihrem Wesen nahebringt. Raphaela Ackermann bietet ihren Klienten eine individuelle Betreuung und unterstützt sie dabei, ihre Ziele zu erreichen und ihr Potential voll auszuschöpfen. Ihre Erfahrung in Kommunikation und ihre Leidenschaft für Menschen machen sie zu einer wertvollen Wegbegleiterin in der Entwicklung von Ausstrahlung und Wirkung ## Methoden, Arbeitsweise & Technologien Raphaela Ackermann setzt bei ihrer Arbeit eine individuelle und wertschätzende Methode ein, die sich in ihren Arbeitsgesprächen zeigt. Sie geht in die Tiefe, um die Bedürfnisse und Ziele ihrer Klienten zu verstehen und eine maßgeschneiderte Lösung anzubieten ## Zielgruppen & Anwendungsbereiche Raphaela Ackermann richtet sich mit ihren Dienstleistungen sowohl an Einzelpersonen als auch Unternehmen, die ihre Kommunikation verbessern und ihre Ausstrahlung stärken möchten. Zu ihren Zielgruppen gehören: - Professionelle Sprecher und Moderatoren - Führungskräfte und Manager - Unternehmer und Gründer - Spezialisten und Experten in verschiedenen Branchen - Alle Personen, die ihre Persönlichkeit entwickeln und ihre Ziele erreichen möchten ## Adresse & Kontaktdaten - Raphaela Ackermann - Eduard H. Meisel - Burgmaierstr. 18 - 85521 Ottobrunn - Telefon: +49 (0) 1702363 128 - E-Mail: [email protected] 
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Ottostr. 86a, 85521 Ottobrunn, Bayern
01515 3433467
Ernährungsberatung 
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Alte Landstraße 25, 85521 Ottobrunn, Bayern
089 89674253
