YDO Solutions, Ostfildern

Einleitung / Überblick

Henning Scheerle-de Olivera – Mediation & Beratung

Henning Scheerle-de Olivera bietet Mediation und Konfliktberatung in professioneller Qualität mit einem Fokus darauf, Konflikte als Chance für eine positive Entwicklung wahrzunehmen. Das Unternehmen schafft eine vertrauliche und neutrale Umgebung, in der Konfliktparteien in der Lage sind, Lösungen zu finden, Beziehungen zu bewahren und eine zukunftsorientierte Perspektive zu gewinnen. Die Arbeitsweise zeichnet sich durch Kompetenz, Orientierung und zeitnahe Unterstützung aus

Tätigkeitsfelder

Die Mediation und Beratung umfasst verschiedene Bereiche, darunter:

• Privatleben: Nachbarschaftsstreitigkeiten, Konflikte um das Erbe, Trennung/Scheidung, Konflikte in der Schule
• Arbeitswelt: Konflikte innerhalb eines Teams, Streit zwischen Geschäftspartnern, Regelung von Unternehmensnachfolge

Leistungen & Services

Die Leistungen von Henning Scheerle-de Olivera umfassen folgende Bereiche:

• Konfliktanalyse: Sorgfältige Untersuchung der Ursachen und Hintergründe des Konflikts
• Interessenklärung: Identifizierung und Beleuchtung versteckter Motive, Emotionen und Interessen der Konfliktparteien. Dies wird durch Verstehensvermittlung und Anregung neuer Sichtweisen unterstützt
• Mediation: Unterstützung der Konfliktparteien im Mediationsprozess, um zu soliden und zufriedenstellenden Ergebnissen zu gelangen. Dabei werden individuelle Interessen berücksichtigt und eine faire Verteilung sichergestellt
• Konfliktberatung: Beratung in Konfliktsituationen, in denen Mediation nicht geeignet ist oder noch nicht sinnvoll ist
• Sichtweisen Sammlung: Die Konfliktparteien erhalten die Möglichkeit, ihre Perspektiven und Erfahrungen darzulegen, wobei alle relevanten Informationen gesammelt werden. Ziel ist es, den Konflikt aufzuklären und gegenseitiges Verständnis zu fördern

Schwerpunkte & Besonderheiten

Henning Scheerle-de Olivera legt besonderen Wert darauf, eine vertrauliche und strukturierte Umgebung zu schaffen, in der eine kostengünstige Alternative zum Gerichtsverfahren möglich ist. Darüber hinaus werden folgende Schwerpunkte gesetzt:

• Berücksichtigung unterschiedlicher Interessen und faire Verteilung
• Hintergrundanalyse von Konflikten zur Auflösung von Problemen
• Ermöglichung persönlicher Klärungsprozesse und Schaffung von Raum zur Entwicklung von Beziehungen
• Orientierung nach universitären Ausbildungen und Erfahrung im Bereich Mediation und Konfliktlösung

Über uns / Über mich

Henning Scheerle-de Olivera verfügt über einen Masterstudium im Bereich Mediation/Conflict Resolution und einen Bachelorstudium mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie und BWL. Zusätzlich wurde ein Stipendium der SBB (Bonn) erhalten und eine Ausbildung als Luftverkehrskaufmann absolviert. Die Philosophie besteht darin, Konflikte als Chance zu erkennen und durch eine inhaltliche, neutrale und vertrauliche Mediation in eine positive Lösung zu führen, in der alle Beteiligten in ihrem Interesse berücksichtigt werden

Methoden, Arbeitsweise & Technologien

Die Arbeitsweise basiert auf einer sorgfältigen Konfliktanalyse, Interessenklärung und Verstehensvermittlung. Der Mediator steht den Konfliktparteien zur Seite, um neue Perspektiven zu entwickeln und nachhaltige Lösungen zu finden. Es werden in der Regel folgende Methoden angewendet:

• Aktives Zuhören
• Empathieaufbau
• Reframing
• Fragetechnik zur Interessenklärung

Zielgruppen & Anwendungsbereiche

Die Mediation und Konfliktberatung richtet sich an Einzelpersonen, Paare und Unternehmen, die in Konfliktsituationen eine neutrale und professionelle Unterstützung suchen. Dazu gehören:

• Privatpersonen in Konflikten im Familienbereich oder in der Nachbarschaft
• Geschäftspartner mit Streitigkeiten über Verträge oder Geschäftsbeziehungen
• Unternehmen mit internen Konflikten oder Problemen bei der Unternehmensnachfolge

Adresse & Kontaktdaten

• Henning Scheerle-de Olivera
• Charlottenweg 6
• 73760 Ostfildern
• Telefon: +49(0711)4597095
• E-Mail: [email protected]