Thomas W. Lux, Hamburg

Der Senior, Wolfgang Lux, machte das, worin er große Erfahrungen hat und was er aus dem „FF“ beherrscht: Er baute Lux & Lux nach innen auf, kümmerte sich um die Administration, stemmte ein erstes Vertriebsteam aus dem Boden und sorgte für die Technik. Vor allem aber prägte er unseren hohen Dienstleistungsanspruch, der ein Markenzeichen von Lux & Lux wurde und auch nach dem Ausscheiden des Seniors geblieben ist. Der Junior Thomas W. Lux, war der inhaltliche Motor unseres Unternehmens und ist es bis heute geblieben. Das „Approaching“ ist von ihm und auch die Entwicklung einer Arbeit mit gewerblichen Mitarbeitern geht auf seine Initiative zurück. Er berät unsere Kunden, sorgt für einen präzise formulierten Auftrag und tut das, was er am besten kann: Trainieren und Coachen. Bis auf den heutigen Tag ist Lux & Lux ein Familienunternehmen geblieben, trotz aller Vielseitigkeit bodenständig und hanseatisch. 2003 hat sich der Senior aus dem Tagesgeschäft zurückgezogen, um sich ganz seiner Leidenschaft - dem Fotografieren - zu widmen. Umso mehr freute es uns, dass 2002 Jana Lux zu uns stieß. Sie hat nicht nur die Qualität unserer Dienstleistung im Bereich des Coachings entscheidend verbessert, zahlreiche Kunden zuverlässig und mit sicherem Instinkt betreut, sondern auch zusammen mit Herrn Bergmann, unserem Spezialisten für Evaluation und Testverfahren, den AKI entwickelt. Seit 2004 ist sie Geschäftsführerin von Lux & Lux. Im Laufe der letzten Jahre traten immer mehr Kunden an uns mit Aufgabenstellungen heran, die über den Bereich eines klassischen Trainingsinstituts heraus gingen. Das Vertrauen, das diese Anfragen deutlich machte, wollten wir nicht unbeantwortet lassen. Auch hier haben wir eine innovative Antwort gefunden und uns konsequent weiter entwickelt. Während unsere Trainer und Coaches unter der Begleitung von Frau Maaß und Herrn Marschner weiterhin unser klassisches Geschäft der Trainings und Coachings mit viel Erfolg und Engagement.