Thomas Brandl, München

Einleitung / Überblick

Thomas Brandl bietet umfassende Beratungsleistungen im Bereich Business Coaching, Karrierecoaching und Unternehmensberatung. Als erfahrener Business Coach, Trainer und Newplacement Berater unterstützt er Führungskräfte und Mitarbeiter in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung. Mit über 30 Jahren Erfahrung in der Unternehmensführung und als erfolgreicher Unternehmer verfügt er über ein tiefgreifendes Verständnis für die Herausforderungen, denen Unternehmen heute gegenüberstehen

Tätigkeitsfelder

Thomas Brandl konzentriert sich auf verschiedene Bereiche der Unternehmensführung und Mitarbeiterentwicklung. Dazu gehören:

• Karriereplanung
• Bewerbungsprozesse
• Persönliche Entwicklung
• Unternehmensberatung für Führungskräfte
• Strategiebegleitung
• Newplacement Beratung

Leistungen & Services

Thomas Brandl bietet eine Vielzahl von Dienstleistungen, darunter:

• Karrierecoaching zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Finden neuer Perspektiven
• Inspirierende Workshops zur Förderung von Mitarbeitern und Teams
• Coaching-Erlebnisse zur persönlichen Entwicklung
• Prozessbegleitungen zur erfolgreichen Unternehmensstrategie
• Newplacementberatung zur schnellen Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt
• Unternehmensberatung für Führungskräfte zur Definition und Umsetzung von Unternehmenszielen

Schwerpunkte & Besonderheiten

Ein besonderer Schwerpunkt liegt bei Thomas Brandl in der individuellen Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern, wobei er folgende Besonderheiten hervorhebt:

• Individuelle Coaching-Sitzungen, praxisorientierte Trainings und persönliche Beratung
• Eine offene und humorvolle Art, die ein vertrauensvolles Umfeld schafft
• Expertise in den Bereichen Projektmanagement, Mitarbeiterführung und Newplacement
• Nachhaltige Lösungen, die Unternehmen fit für die Zukunft machen

Über uns / Über mich

Thomas Brandl ist ein erfahrener Business Coach, Trainer und Newplacement Berater mit einer Leidenschaft für die Entwicklung von Menschen und Organisationen. Seine Erfahrung in der Unternehmensführung und als Unternehmer ermöglicht es ihm, Führungskräfte und Mitarbeiter in ihrer beruflichen Entwicklung zu unterstützen und ihre Ziele zu erreichen. Er setzt sich dafür ein, Menschen zu stärken und zu fördern, Wissen zu inspirieren und Veränderung vorzunehmen

Methoden, Arbeitsweise & Technologien

Die Arbeitsweise von Thomas Brandl basiert auf bewährten Methoden und einem strukturierten Prozess, der Folgendes umfasst:

• Definition von Unternehmenszielen und individuellen Bedürfnissen
• Entwicklung maßgeschneiderter Jahres- und Periodenzielpläne
• Individuelle Coaching-Sitzungen, praxisorientierte Trainings und persönliche Beratung
• Nutzung von Technologien zur Unterstützung der Beratung und Weiterbildung

Zielgruppen & Anwendungsbereiche

Thomas Brandl richtet sich mit seinen Leistungen und Services sowohl an Einzelpersonen als auch Unternehmen, insbesondere:

• Mitarbeiter, die ihr Unternehmen verlassen müssen (Newplacement)
• Personen, die sich beruflich weiterentwickeln möchten (Karrierecoaching)
• Führungskräfte, die ihre Unternehmensziele definieren und umsetzen möchten (Unternehmensberatung)
• Unternehmen, die ihre Wettbewerbsfähigkeit stärken und ihre Mitarbeiter weiterentwickeln möchten

Adresse & Kontaktdaten

• Thomas Brandl GmbH
• Beethovenplatz 2
• 80336 München
• Postanschrift: Thomas Brandl GmbH
• Pirschstraße 2
• 80997 München
• Telefon: 0151-50765505
• E-Mail: [email protected]