TALENTHOCH2, Rösrath

Einleitung / Überblick

Das Unternehmen bietet Coaching und Beratung für berufliche Orientierung und persönliche Entwicklung. Es unterstützt Menschen dabei, Klarheit für ihre Karriereschritte zu gewinnen und souverän zu handeln, insbesondere in Umbruchsituationen. Der Fokus liegt darauf, sich neu zu entdecken und für die berufliche Zukunft vorzubereiten

Tätigkeitsfelder

Die Tätigkeit konzentriert sich auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von Einzelpersonen und Teams. Kernfelder sind die Karriereberatung, die Persönlichkeitsentwicklung sowie die Analyse und Optimierung von Team- und Unternehmenskulturen

Leistungen & Services

Kunden können individuelles Coaching und Beratungsgespräche in Anspruch nehmen. Das Angebot umfasst auch Einzelworkshops. In den Sitzungen werden individuelle Wünsche aufgenommen und Lösungen erarbeitet, wobei bereits in einer einzigen Sitzung spürbare Klarheit und ein stimmiges Ziel entstehen können

• Individuelles Coaching
• Beratungsgespräche (Infogespräche)
• Einzelworkshops

Schwerpunkte & Besonderheiten

Ein Schwerpunkt liegt auf der Begleitung in beruflichen Umbruchs- oder Orientierungsphasen, um neue Perspektiven zu vermitteln. In Kundenbewertungen werden eine schnelle Erfassung der Bedürfnisse, Einfühlungsvermögen, Empathie und Professionalität im Coaching hervorgehoben. Die erzielte Klarheit und die motivierenden Anregungen werden von Kunden als sehr hilfreich beschrieben

Über uns / Über mich

Das Unternehmen vertritt die Ansicht, dass Menschen insbesondere dann Orientierung brauchen, wenn Unternehmen keine Strategie haben. Es wird betont, dass Künstliche Intelligenz viele Tätigkeiten, aber keine Persönlichkeit ersetzen kann. Wer sich heute vorbereitet, bleibt morgen gefragt

Methoden, Arbeitsweise & Technologien

Die Arbeitsweise basiert auf systemischer Diagnostik. Für die Analyse werden spezifische Instrumente eingesetzt, um datenbasierte und individuelle Ergebnisse zu erzielen

• Systemische Diagnostik (Talenthoch2)
• LUXXprofile für das Verständnis individueller Stärken und Motive
• LINC Career Profiler für Persönlichkeitsentwicklung und Karrierepfade
• 9 Levels für die Analyse von Team- und Unternehmenskulturen

Zielgruppen & Anwendungsbereiche

Das Angebot richtet sich an Menschen, die beruflich Klarheit suchen und bereit sind, an sich selbst zu arbeiten. Es ist für Personen in Karriereumbruchsituationen relevant, die nicht länger suchen, sondern finden möchten. Die Methoden finden auch Anwendung in der Teamentwicklung und Personalstrategie von Unternehmen

• Einzelpersonen in beruflichen Orientierungsphasen
• Führungskräfte
• Teams und Unternehmen