Rottstraße 12, 40668 Meerbusch, Lank-Latum, Nordrhein-Westfalen
Silke Liesering, Meerbusch
aktualisiert am 12.04.2026
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Beschreibung
Firmenbeschreibung
Einleitung / Überblick
Silke Liesering bietet Coaching und Beratung für Unternehmen und Personen an. Sie verfügt über langjährige Erfahrung als Führungskraft im Personalmanagement international tätiger Unternehmen
Tätigkeitsfelder
Die Tätigkeitsfelder umfassen Coaching und Beratung im Personalmanagement
- Personalmanagement
- Coaching
- Beratung
Leistungen & Services
Für Unternehmen und Personen werden verschiedene Dienstleistungen angeboten
- Einstellung der richtigen Mitarbeiter
- Bindung guter Mitarbeiter
- Vorbereitung auf zukünftige Herausforderungen
- Einrichtung passender Personalmanagement-Instrumente
- Sparringspartnerschaft für Personalmanagement-Themen
- Bedarfsorientierte Entwicklung von Lösungen
- Bessere Kenntnis der eigenen Potentiale und Fähigkeiten
- Klarheit über Ziele gewinnen
- Entscheidungen treffen
- Gemeinsame Erarbeitung neuer Wege
- Entwicklung passender Antworten und Lösungen
Schwerpunkte & Besonderheiten
Der Schwerpunkt liegt in der systemischen Arbeitsweise und der langjährigen Branchenerfahrung
- Systemischer Coach und Veränderungsmanager
- Langjährige Erfahrung in international tätigen Konzernen
- Arbeit sowohl auf operativer als auch strategischer Ebene
Über uns / Über mich
Silke Liesering hat ein betriebswirtschaftliches Studium absolviert und als Personalmanagerin und Führungskraft in international tätigen Konzernen gearbeitet
- Abschluss eines betriebswirtschaftlichen Studiums
- Langjährige Erfahrung als Personalmanagerin und Führungskraft in internationalen Konzernen
- Erfahrungen in den Bereichen Personal-/Organisationsentwicklung, Personalführung, Performance- und Talentmanagement sowie Recruiting
- Stationen in Unternehmen der Bereiche Logistik, Produktion, Bankwesen und Telekommunikation
- Zertifizierung zum Systemischen Coach und Veränderungsmanager am INeKO Institut der Universität zu Köln im Januar 2014
- Operative Erfahrungen: Begleitung von Veränderungsprozessen, Teambildung, Konfliktmanagement, Leitung von Interessensvereinbarungen und Recruitings, eigene Führungsverantwortung
- Strategische und konzeptionelle Schwerpunkte: Entwicklung und Implementierung von Personalmanagement-Instrumenten in den Bereichen Performance und Talent Management, zielorientierte Führung, Definition von Beschäftigungsbedingungen
Methoden, Arbeitsweise & Technologien
Die Arbeitsweise ist systemisch und fragend-entwickelnd
- Systemische Coaching- und Beratungsmethode
- Gemeinsame Erarbeitung neuer Wege
- Entwicklung passender Antworten und Lösungen durch die richtigen Fragen
Zielgruppen & Anwendungsbereiche
Die Angebote richten sich an Unternehmen und Privatpersonen
- Unternehmen
- Personen
Adresse & Kontaktdaten
- Silke Liesering
- Rottstraße 12
- 40668 Meerbusch
- Telefon: 02150-755 764
- Mobil: 0170-240 44 63
- E-Mail: [email protected]
Fotos
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