Pommerening Consult, Schenefeld

Einleitung / Überblick

Corinna Pommerening bietet als Management-Beraterin, Autorin und Speakerin frische Impulse für eine bessere Arbeitswelt im Mittelstand. Sie unterstützt mittelständische Unternehmen dabei, ihre Führungskultur und Employer Branding neu zu denken. Ihr Fokus liegt auf New Leadership, das Werte, Klarheit und Menschlichkeit in den Mittelpunkt stellt

Tätigkeitsfelder

Die Tätigkeit umfasst die Beratung und Begleitung von Unternehmen in den Bereichen Führung und Organisationsentwicklung. Dazu zählen die strategische Neuausrichtung der Führungskultur sowie die Stärkung der Arbeitgebermarke. Ein weiteres Feld ist die Wissensvermittlung durch Vorträge und Publikationen

Leistungen & Services

Das Angebot umfasst eine individuelle Beratung für Unternehmen, um eine neue Führungskultur zu etablieren und Strukturen zu modernisieren. Konkret werden dazu verschiedene Module und Programme angeboten. Zusätzlich steht Corinna Pommerening als Sparringspartnerin für Führungsteams zur Verfügung

• Strategie-Modul für Führungskräfte und Top-Management
• New Leadership-Programm zur Entwicklung von Führungskräften
• Vorträge und Keynotes als Impulsgeberin
• Beratungsleistungen als Sparringspartnerin
• Podcast und Blog mit regelmäßigen Impulsen

Schwerpunkte & Besonderheiten

Ein zentraler Schwerpunkt ist das Aufbrechen von Silos, Ressortdenken und Abteilungsgräben zugunsten einer neuen, partizipativen Führungskultur. Die Arbeit zielt darauf ab, eine lernende Organisation zu schaffen, die mit der Unbeständigkeit der VUKA-Welt umgehen kann. Besonders wird der Zusammenhang von Leadership und Employer Branding betont, um Mitarbeiterbindung und Unternehmenserfolg langfristig zu stärken

Über uns / Über mich

Corinna Pommerening ist Management-Beraterin, Autorin und Speakerin mit einem Fokus auf New Leadership. Sie begleitet Führungsteams dabei, mutig neue Wege zu gehen und versteht Veränderung als Haltung, die Orientierung gibt und Führungskräfte befähigt. Ihre Impulse teilt sie auch in ihrem Podcast "Leadership neu gedacht!"

Methoden, Arbeitsweise & Technologien

Die Arbeitsweise ist praxisorientiert und setzt auf Workshops und Deep Dives, um moderne Führungsansätze zu entwickeln. Der Ansatz fördert wirksame, verteilte Führung, geteilte Verantwortung und eine neue Lernkultur. Die Methoden zielen darauf ab, interdisziplinäres Arbeiten durch Vertrauen und ein Wir-Gefühl zu ermöglichen

Zielgruppen & Anwendungsbereiche

Das Angebot richtet sich primär an den Mittelstand und seine Führungskräfte. Es ist für Unternehmen relevant, die ihre Organisation zukunftsorientiert aufstellen und verkrustete Strukturen aufbrechen möchten. Konkret adressiert werden Führungskräfte und das Top-Management

Adresse & Kontaktdaten

• Für die Kontaktaufnahme und Anfahrt stehen folgende Informationen zur Verfügung
• Name: Corinna Pommerening
• Straße: Neuenkamp 1
• PLZ Ort: 22869 Schenefeld bei Hamburg
• Telefon: 040 41912025