Let's Work Smarter, Köln

Einleitung / Überblick

Let’s Work Smarter unterstützt Unternehmen und Teams in Veränderungsprozessen, indem fundierte systemische Arbeit den vermeintlich einfachen Rezepten entgegengesetzt wird. Ziel ist es, Vorgehen und Verhaltensweisen zu ändern, indem die Gründe für das Bestehende verstanden und individuelle Lösungen für Transformation und Wandel gefunden werden. Dabei setzt Let’s Work Smarter auf die Menschen und das System ein, um Unternehmen fit für die Herausforderungen der Zukunft zu machen

Tätigkeitsfelder

Let’s Work Smarter beschäftigt sich mit der systemischen Organisationsentwicklung und bietet Trainings und Coachings in verschiedenen Bereichen. Es werden Unternehmen in der Gestaltung von Führung und Zusammenarbeit unterstützt, um Kundenz Bedürfnisse zu erfüllen, Mitarbeiter zu begeistern und wirtschaftlichen Erfolg zu erzielen. Die Arbeitsbereiche umfassen insbesondere die Anpassung von Unternehmenssystemen und die Förderung von effektiven Arbeitsweisen

Leistungen & Services

Let’s Work Smarter bietet umfassende Strategien und Werkzeuge zur Unterstützung von Unternehmen auf dem Weg in die Arbeitswelt der Zukunft. Dazu gehören:

• Systemische Organisationsentwicklung
• Trainings und Coachings
• Innovation
• Journeys
• Beratung in Veränderungsprozessen
• Unterstützung bei der Anpassung von Unternehmenssystemen
• Förderung effektiver Arbeitsweisen und hoher Anpassungsfähigkeit

Produkte

Let’s Work Smarter bietet Produkte wie Work Smarter Cards, eine sofort anwendbare Sammlung von Know-how, die systemisch durchdacht und spielerisch verpackt ist. Diese Kartenbox soll das Know-how, das im Workshop für den Einsatz im Unternehmen genutzt werden kann, zugänglich machen und in konkrete Maßnahmen umsetzen. Zusätzlich werden Work Smarter Days angeboten, ein Workshopformat, das sich mit Komplexität, Agilität, Zusammenarbeit und Führung beschäftigt

Schwerpunkte & Besonderheiten

Let’s Work Smarter legt besonderen Wert darauf, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten, die in der Praxis angewendet werden können. Die Trainings und Coachings sind nicht von der Stange, sondern individuell angepasst und berücksichtigen die spezifischen Bedürfnisse des Teams. Ein besonderes Merkmal ist die Verwendung spielerischer Tools wie die Work Smarter Cards, um das Know-how zugänglich und anwendbar zu machen. Die Organisation setzt sich dafür ein, Menschen und Organisationen in Veränderungen zu unterstützen und ihnen eine Orientierung in der Komplexität der Welt zu geben

Über uns / Über mich

Let’s Work Smarter besteht aus systemischen Organisationsentwicklern, die ihre Leidenschaft in die Arbeit stecken, um Unternehmen in Veränderungsprozessen zu begleiten. Alexander de Cruppé und Sven Lakner sind die Personen, die das Unternehmen vertreten und sich dafür einsetzen, dass Dinge funktionieren, Arbeit Spaß macht und Ergebnisse erzielt werden. Sie begleiten Menschen und Organisationen dabei, die Herausforderungen der VUCA-Welt zu meistern und eine positive Energie in das Unternehmen zu bringen. Sven Lakner reflektiert das Stehende, irritiert positiv, weckt Potenziale, bereitet Wege und begleitet darauf. Alexander de Cruppé ist Berater und Coach aus Leidenschaft und setzt sich dafür ein, dass Arbeit, Teamwork und die Ergebnisse davon Freude machen

Methoden, Arbeitsweise & Technologien

Let’s Work Smarter setzt eine Vielzahl von Methoden ein, um systemisch optimale Veränderungen anzustoßen und individuelle Bedürfnisse zu berücksichtigen. Dazu gehören systemische Methoden, strategische Ansätze und individuelle Lösungen mit spielerischen Tools wie den Work Smarter Cards. Die Organisation legt Wert darauf, das Know-how im Workshop in konkrete, individuelle Vorhaben umzusetzen und eine Grundlage für die Kartenbox zu schaffen. Die Delegation Cards werden entwickelt, um das Grad der Delegation zu Entscheidungsthemen im Team zu „ausspielen“. Work Smarter Days bieten Orientierung, Inspiration und Information rund um Komplexität, Agilität, Zusammenarbeit und Führung

Zielgruppen & Anwendungsbereiche

Let’s Work Smarter richtet sich nach Unternehmen und Teams, die Veränderungen in ihrem Unternehmen bewirken wollen und eine Unterstützung in der systemischen Organisationsentwicklung benötigen. Die Organisation unterstützt Unternehmen in der Gestaltung von Führung und Zusammenarbeit, damit diese Kundenz Bedürfnisse erfüllen, Mitarbeiter begeistern und wirtschaftlichen Erfolg erzielen. Es werden insbesondere Unternehmen unterstützt, die ihre Arbeitsweisen verbessern und ihre Anpassungsfähigkeit erhöhen wollen

Adresse & Kontaktdaten

• Let’s Work Smarter
• Partnerschaft Organisationsberatende
• Venloer Straße 240
• 50823 Köln
• [email protected]
• 0151/21269098
• [email protected]
• 0173/8723730