CvR Personalmanagement, Nürnberg

Einleitung / Überblick

CvR Personalmanagement bietet Beratung und Dienstleistungen in den Bereichen Personal, Prozesse und Qualität. Besonders herausfordernd und interessant sind fachübergreifende Projekte, da hier die Erfahrungen und Kompetenzen umfassend genutzt werden können. Das Unternehmen wird von Claudia von Rostowsky geführt

Tätigkeitsfelder

CvR Personalmanagement ist in folgenden Bereichen tätig

• Personalmanagement
• Kompetenzmanagement
• Prozessmanagement
• Qualitätsmanagement
• Interimsmanagement und Fachdialog

Leistungen & Services

CvR Personalmanagement bietet folgende Leistungen und Services

• Themenfelder Personalmanagement
• Kompetenzmanagement
• Qualität und Audit
• Prozessoptimierung
• Interimsmanagement
• Fachdialog
• Konzeption
• Einführung und Optimierung von unternehmensspezifischen Kompetenzmanagementsystemen
• Entwicklung von Kompetenzmodellen
• Erstellung und Aktualisierung von Kompetenzprofilen
• Verknüpfung von Stellenbeschreibungen mit Kompetenzen
• Förderung der Kompetenzentwicklung und Kompetenzanalyse mit KODE®. Darüber hinaus werden Mitarbeiter/-innen in allen Projektphasen begleitet
• wenn Kompetenzen aufgebaut oder erweitert werden sollen
• sowie Qualitätsmanagementsysteme eingeführt und optimiert und Audits vorbereitet und durchgeführt

Schwerpunkte & Besonderheiten

CvR Personalmanagement legt besonderen Wert auf die systematische Verankerung von Kompetenzentwicklung im Unternehmen, um flexibel und zukunftsorientiert zu agieren. Zu den Spezialisierungen gehören die Konzeption, Einführung und Optimierung von Qualitätsmanagementsystemen und die Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Audits. Es werden zudem AZAV-Beauftragter für die Träger- und Maßnahmenzulassung, Personalmanagement und -entwicklung sowie das Programm unternehmensWert:Mensch plus angeboten. Darüber hinaus werden Autorisierte Prozessberaterin, Kompetenzentwicklung (Lizenz KODE® und KODE®X-Beraterin), Berufsbezogene Eignungsbeurteilung nach DIN 33430 (Lizenz E) und Systemaufstellungen als Beratungs- und Problemlösungsmethode angeboten. Systemische Beratung und Steuerung in Organisationen sowie Ausbilder-Eignungsprüfung (AEVO) gehören ebenfalls zu den Schwerpunkten. Foundation according to ISO/IEC 27001 wird ebenfalls angeboten

Über uns / Über mich

Claudia von Rostowsky bietet seit 2006 Beratung und Dienstleistungen in den Bereichen Personal, Prozesse und Qualität. Sie verfügt über 29 Jahre Erfahrung mit Projekten zur Personal- und Führungskräfteentwicklung, zur Begleitung von Veränderungsprozessen und Prozessoptimierung in verschiedenen Branchen, Positionen und Rollen, darunter langjährige Tätigkeit als Leiterin der Personalentwicklung, Aus- und Weiterbildung. Ihre Stärken liegen darin, Wesentliches zu erkennen sowie ergebnis- und lösungsorientiert zu handeln, auch unter komplexen Bedingungen, um tragfähige Lösungen zu erzielen

Methoden, Arbeitsweise & Technologien

CvR Personalmanagement setzt Methoden wie Systemaufstellungen als Beratungs- und Problemlösungsmethode ein. Darüber hinaus werden KODE® (Kompetenz-Diagnostik und -Entwicklung) zur Kompetenzanalyse genutzt. Systemische Beratung und Steuerung in Organisationen werden ebenfalls angewendet. Foundation according to ISO/IEC 27001 wird angeboten. AZAV-Beauftragter für die Träger- und Maßnahmenzulassung, Personalmanagement und -entwicklung sowie das Programm unternehmensWert:Mensch plus werden ebenfalls angeboten. Autorisierte Prozessberaterin, Kompetenzentwicklung (Lizenz KODE® und KODE®X-Beraterin), Berufsbezogene Eignungsbeurteilung nach DIN 33430 (Lizenz E) werden ebenfalls angeboten. Systemische Beratung und Steuerung in Organisationen sowie Ausbilder-Eignungsprüfung (AEVO) gehören ebenfalls zu den Methoden

Zielgruppen & Anwendungsbereiche

CvR Personalmanagement richtet sich insbesondere an kleinere und mittlere Unternehmen, die ihre Qualitätsprozesse wirksam gestalten möchten. Darüber hinaus werden Führungskräfte unterstützt, die Veränderungsprozesse begleiten und Ressourcen bereitstellen wollen. Das Unternehmen bietet Lösungen für Kompetenzmanagement in Unternehmen aller Größen und Branchen

Adresse & Kontaktdaten

• CvR Personalmanagement Berliner Platz 6 90489 Nürnberg
• Telefon: +49 / 178/ 569 45 89
• E-Mail: [email protected]